Vergelijkbare opleidingen
Opleiding: Pensioenconsulent Werkgeverspensioen
Leerdoel
Als pensioenconsulent wordt u een professionele gesprekspartner voor de bedrijfsdirectie, pensioenuitvoerder en de eventueel aanwezige externe pensioenconsultant. U bent in staat mede het beleid te bepalen en beslissingsrichtingen voor te stellen. U doorgrondt verschillen tussen offertes en doorziet de consequenties van voorstellen voor (wijzigingen in) de inrichting van de regeling. U kunt medewerkers adviseren op pensioengebied en voor hen als bemiddelaar optreden naar externe partijen zoals verzekeraars en pensioenfondsen. Onze opleiding Pensioenconsulent Werkgeverspensioen leidt u op voor deze belangrijke rol.
Doelgroep
De opleiding Pensioenconsulent Werkgeverspensioen is bedoeld voor iedereen die zich op sturend en adviserend niveau met werkgeverspensioen wil bezighouden.
Programma
Tijdens de opleiding wordt niet alleen pensioen, maar ook de context en aangrenzende financiële gebieden behandeld. Zonder deze context is het niet goed mogelijk een adequaat advies te formuleren. Verder is er aandacht voor de vaardigheid van het adviseren zelf. Hoe komt u vanuit de gegevens tot een onderbouwd advies en hoe communiceert u dat helder in een document of presentatie.
Gedurende de opleiding worden diverse leervormen ingezet. U doet aan zelfstudie vanuit de syllabus en de kenniswebsite. U krijgt stof uitgelegd, u krijgt praktijkgevallen voorgelegd die opgelost moeten worden, en maakt u in groepjes presentaties. Verder bootsen we adviessituaties na om vaardigheden te oefenen. Door op deze gevarieerde manier met de stof om te gaan zorgen we dat de verschillende leerstijlen optimaal aan bod komen.
Toelatingseisen
HAVO-diploma
Diploma MBO niveau 4
Vakopleiding Pensioenadministratie
WFT Leven
Opleiding kerngegevens