Vergelijkbare opleidingen
Training: Van vakspecialist naar opleider: didactische vaardigheden
Leerdoel
U bent inhoudelijk deskundig op uw vakgebied. Men zou heel wat van u kunnen leren. Maar het feit dat u over kennis beschikt, betekent niet automatisch dat u die kennis ook kunt delen. In uw werkpraktijk als opleider heeft u gemerkt dat bij het overdragen van kennis heel wat komt kijken: opleiden is een vak apart. U bent op zoek naar hulpmiddelen en vaardigheden om uw kennis aan anderen over te dragen. Niet alleen wilt u gedegen opleidingen verzorgen, ook wilt u dat uw opleidingen boeiend zijn. Voor de deelnemers én voor uzelf.
Resultaat
U kunt op een structurele manier kennis aanbieden aan een groep. U bent flexibel, maar houdt tegelijkertijd de touwtjes stevig in handen. U stimuleert de deelnemers en maakt uw opleiding tot iets leuks - ook voor uzelf. U heeft feedback gekregen over uw manier van lesgeven en kent uw sterke kanten en verbeterpunten als opleider.
Inhoud
In deze training oefent u uw didactische en trainingsvaardigheden. U leert hoe u een training ontwikkelt en hoe u de leerstof op een aantrekkelijke interactieve manier presenteert en de deelnemers enthousiast maakt. In de training geeft u uw medecursisten een (korte) les, die u thuis heeft voorbereid. Deze les leggen we vast op video. De trainer en uw medecursisten geven feedback op uw presentatie. Op basis van deze feedback formuleert u uw voornemens voor uw praktijksituatie. In elk trainingsblok krijgt u een praktische opdracht mee.
Achtereenvolgens komen de volgende onderdelen aan de orde:
- aansluiten op de beginsituatie;
- lesdoelen formuleren;
- lesplannen maken;
- openen van een les;
- hulpmiddelen gebruiken;
- leerstijlen van volwassenen;
- interactie met cursisten;
- omgaan met lastig gedrag.
Doelgroep
Voor wie?
De training is bedoeld voor inhoudsdeskundigen, die willen leren hoe ze hun kennis kunnen overdragen. Als beginnende opleider bent u op zoek naar handvatten om uw lessen beter voor te bereiden en uit te voeren.
Programma
Opbouw en duur
De totale doorlooptijd van de training bedraagt 4 maanden. De training bestaat uit een telefonisch doelstellend gesprek, 1 blok van 2 dagen en 2 blokken van 1 dag.
Telefonisch doelstellend gesprek
In een telefonisch gesprek met uw trainer bespreekt u uw achtergrond, beweegreden om deel te nemen en wederzijdse verwachtingen. Samen formuleert u leerdoelen, mogelijk met behulp van een online competentiescan. In veel gevallen krijgt u een voorbereidende opdracht mee.
Blok 1:
- dag 1 van 10.00 tot 20.00 uur
- dag 2 van 09.00 tot 16.30 uur
Blok 2 en 3:
- 1 dag van 09.30 tot 17.00 uur
Opleiding kerngegevens