Vergelijkbare opleidingen
Opleiding: Training - Praktisch Leidinggeven; Aansturen en motiveren
Leerdoel
Als u net met leidinggeven bent begonnen, wordt al snel duidelijk dat dit een functie is waar veel nieuwe eisen aan u worden gesteld. Ineens bent u eindverantwoordelijk voor het functioneren van een team of een afdeling. U moet snel en doordacht beslissingen nemen en op de juiste manier communiceren met uw medewerkers. Dat vraagt om zelfkennis en mensenkennis. In de training ‘Praktisch Leidinggeven’ leert u hoe u overkomt op anderen en hoe u het beste uw medewerkers kunt aansturen en motiveren.
Doelgroep
Leidinggevenden die starten of maximaal 3 jaar in deze functie van leidinggevende werkzaam zijn
Programma
Programma
U als leidinggevende: kwaliteiten en valkuilen
Verschillende stijlen van leidinggeven: instrueren, overtuigen, coachen en delegeren
Voeren van verschillende formele gesprekken
Feedback
Aansturen
Motiveren
Resultaat
U bent bekend met diverse gesprekstechnieken
U kunt feedback geven en ontvangen
U kunt motiveren
U heeft inzicht in uw plus- en minpunten
U kunt uw nieuwe rol van leidinggevende vanuit verschillende perspectieven bekijken
U kent uw leidinggevende stijl en past deze aan uw medewerkers aan
Praktisch
Persoonlijk intakegesprek van een uur
2 blokken van 2 aaneengesloten dagen met avondprogramma en overnachting (10 dd)
Midden van het land
Maximaal 12 deelnemers
Opzet
Doelstellingen worden vooraf geformuleerd
Korte theoretische inleidingen gevolgd door praktische oefeningen, eigen casuïstiek, rollenspellen, intervisie, feedback geven en ontvangen, voorbeeld gesprekken Oefenen van verschillende stijlen van leidinggeven
Tussentijdse opdracht en actieplan
Competenties
Confronterend vermogen
Delegeren
Omgevingsbewustzijn
Betrouwbaar
Daadkracht
Duidelijk naar zichzelf en anderen
Scherp oordeelsvermogen
Keuzes maken
Opleiding kerngegevens