
Training: De kracht van inspiratie: van inspiratie naar realisatie
Leerdoel
Heeft u het lef om oude en veilige ideeën over uzelf en uw omgeving los te laten?
Wilt u een concreet verlangen realiseren en misschien een nieuwe koers inslaan?
In deze training (her)ontdekt u krachtbronnen en persoonlijke drijfveren. U verbindt uw handelen weer met persoonlijke waardes, en leert om scheppend en innoverend te zijn. Stap voor stap geef u een gewenste verandering vorm en leert daarbij om tijd tot bondgenoot te maken.
Resultaat
Na afloop van de training:
- heeft u beter inzicht in uzelf;
- heeft u een tastbare verandering gerealiseerd;
- zet u nieuwe inzichten om in concrete acties;
- bent u lichamelijk en geestelijk beter in balans;
- verspilt u minder energie en voelt zich minder futloos;
- bent u besluitvaardig en neemt zelf verantwoordelijkheid voor uw keuzes;
- heeft u een visie op uw toekomst en kunt die delen met anderen;
- heeft u meer invloed op uw omgeving.
Inhoud
Tijdens de training krijgt u inzichten en middelen aangereikt om in een opwaartse spiraal van doelgerichtheid en ontwikkeling stapsgewijs vorm te geven aan dat wat voor u belangrijk is. Niet uw tekortkomingen staan centraal maar dat wat u energie geeft.
De volgende onderdelen komen aan bod:
- Wat laat ik van mezelf zien?
- Wat is mijn geschiedenis?
- Wat zijn mijn basisbehoeften of drijfveren?
- Waarin vind ik bezieling of inspiratie?
- Wat ga ik doen?
Welk beeld heeft u van uzelf en hoe zien anderen u.
Inzicht in verleden en heden geeft zicht op gemaakte keuzes.
Iedereen heeft een aantal basisbehoeften, die hij graag vervuld ziet. Het zijn drijfveren voor wat hij wil 'geven en nemen'. Waarden en drijfveren zijn voor iedereen anders en hebben invloed op toekomstige keuzes.
De één zal het zoeken in kunst, de ander in filosofie of geloof, weer een ander in muziek, natuur, meditatie of beweging. Bezieling is meer dan ontspanning of recreatie maar voeding voor de ziel en een energiebron om werk- en levensdoelen te realiseren. Hier ontstaat contact met uw persoonlijke waardes die leidend zijn bij het maken van belangrijke keuzes. Inspiratie staat voor een duidelijke en krachtige visie op werk en leven.
U maakt een concreet plan, om stap voor stap te werken aan de realisatie van de gewenste verandering. Gaandeweg ervaart u persoonlijke groei en wordt u leerling van uw eigen levensgeschiedenis.
Doelgroep
Voor wie?
De training is bedoeld voor mensen die al langere tijd in een organisatie functioneren en voor zichzelf helder willen krijgen vanuit welke drijfveren en persoonlijke waardes ze leven en werken. Het kan zijn dat u een vast patroon herhaalt, of dat u bezieling mist. U verlangt naar meer energie, daadkracht en besluitvaardigheid in uw dagelijkse werkzaamheden. U heeft het gevoel te stagneren. De training is geschikt voor diegenen die - soms onbewust - voor een belangrijke keuze staan: ga ik zo door en blijf ik uiteindelijk stilstaan, of ga ik op zoek en vind ik nieuwe zingeving en inspiratie? Ook bij een concrete verandering, als u een nieuwe stap wilt maken kan de training u ondersteunen.
Programma
Opbouw en duur
De totale doorlooptijd van de training bedraagt circa 4 maanden. De training begint met een doelstellend gesprek met een coachend karakter. De kern van de training bestaat uit 2 blokken groepstraining van telkens 2 dagen. Tussentijdse opdrachten en groepsintervisie ondersteunen het leerproces.
Doelstellend gesprek
U gaat dieper in op de gewenste verandering en een concreet verlangen. In dit gesprek is er ook aandacht voor de belemmerende gedachten- en gedragspatronen. Tijdens het gesprek krijgt u trainingsmaterialen mee en ook een voorbereidende opdracht. Dit gesprek duurt een uur en vindt plaats op ons kantoor in Zaltbommel.
Blok 1 en 2:
- dag 1 van 10.00 tot 20.00 uur
- dag 2 van 09.00 tot 16.30 uur
Overnachting wordt aanbevolen.
E-learning
U ontvangt regelmatig opdrachten via de digitale leeromgeving; zij dienen de integratie van het geleerde en ondersteunen u een balans tussen werk, privé en persoonlijke inspiratie te vinden. Hier speelt het aspect tijd een belangrijke rol en u zult leerstappen nemen om in het spanningsveld van werk en privé een nieuwe en gezonde discipline te ontwikkelen, die uw welzijn dient.
Intervisiegroep
Tijdens het eerste trainingsblok en na het tweede blok organiseren de cursisten in eigen regie telkens een intervisiedag circa drie weken later. De trainer zal hiervoor input geven maar zelfs niet aanwezig zijn. Tijdens deze bijeenkomst reflecteren en evalueren de cursisten hun vorderingen. Zelfsturing staat centraal.
Outtake
De training wordt afgerond met een telefonisch gesprek van 45 minuten. Er is ruimte voor het individuele leerproces en integratie.
Combicoaching
Na afloop van de training wordt aanbevolen om de gerealiseerde verandering te consolideren.
