
Opleiding: Bestuurlijk Leiderschap
Leerdoel
Van een bestuurlijk leider wordt veel verwacht. Besturen is continu afwegen en keuzes maken. Wat bepaalt de kwaliteit van een bestuurlijk leider? Wanneer treedt u als bestuurder buiten een bestuurlijk procedé? Bent u daartoe in staat? Gedrevenheid, inspiratie, verantwoordelijkheid, en buiten jezelf kunnen en willen denken, zijn essentiële ingrediënten van leiderschap. Een bestuurlijk leider kan nadrukkelijk uit de bestuurlijke context treden om er iets aan toe te voegen.
Doelgroep
De leergang Bestuurlijk Leiderschap heeft dan ook niet tot doel om bestuurders te leren besturen. In de leergang worden verschillende elementen van leiderschap onderzocht en gekeken hoe deze te vertalen naar een bestuurlijke context. Immers, de ontwikkeling van uw persoonlijkheid en uw rol als bestuurder staan niet los van elkaar. Deze postacademische leergang is een ‘ontwikkel’platform voor mensen die in hun dagelijks werk betrokken zijn bij strategische vraagstukken en strategievorming.
Programma
De leergang Bestuurlijk Leiderschap is modulair opgebouwd: zeven tweedaagse modules gespreid over een periode van negen maanden.
Module 1 | De bestuurder: exploratie van het Zelf
Module 2 | Maatschappelijke ordening: besturen in een postmoderne samenleving
Module 3 | De filosofie van besturen en organiseren
Module 4 | Transformerend leiderschap
Module 5 | Analyse van bestuurlijke processen
Module 6 | Bestuurlijk strategisch opereren
Module 7 | De kunst van het besturen
Deze leergang kan deel uitmaken van onze Flexibele Masterstudie, zie voor meer informatie hierover: http://www.aog.nl/opleidingen/flexible-masterstudie/

