Opleidingen van NEVI:
- Category strategy development
- De wereld en technieken van verkoop
- International law and contractmanagement
- Leergang - Publiek
- Leergang - Strategische Inkoop
- Leergang - Tactische Inkoop
- Opleiding NEVI 1
- Opleiding NEVI 2
- Opleiding NEVI 3
- Opleiding NEVI MIL
- Purchasing Executive Programme
- Training - Aanbestedingswet in de praktijk
- Training - Basisaspecten van inkoop
- Training - Basisaspecten van onderhandelen
- Training - Communicatieve vaardigheden voor inkoopmanagers
- Training - Communicatieve vaardigheden voor inkopers
- Training - Contract- en leveranciersmanagement
- Training - Cost Management
- Training - De 5 P’s van duurzaam inkopen
- Training - De initierende relatiegerichte inkoper
- Training - De inspirerende inkoopmanager
- Training - Duurzaam inkopen in het tactisch proces
- Training - Duurzaam inkopen: van visie naar uitvoering
- Training - Een programma van eisen, wat nu!
- Training - Europees aanbesteden - basis
- Training - Europees aanbesteden - vervolg
- Training - Facilitaire inkoop
- Training - Fact Based Onderhandelen
- Training - In Contact met de Klant
- Training - Inkoop bij werktijdverkorting
- Training - Inkoop en de wereld van specialisten
- Training - Inkoop ontmoet verkoop
- Training - Inkoopprofessionalisering & benchmarking in de zorg
- Training - Inkoopprojectmanagement
- Training - Inkopen van ICT
- Training - Inkopen van ICT voor gevorderden
- Training - International relationships and intercultural negotiations
- Training - Klantgericht adviseren
- Training - Leveranciersprestatiemeting
- Training - Market Intelligence
- Training - Marktonderzoek en leveranciersselectie
- Training - Marktwerking en toegevoegde waarde van inkoop in de zorg
- Training - Masterclass Europees aanbesteden
- Training - Opstellen van koopcontracten
- Training - Opzetten van een complexe sourcing
- Training - Opzetten van inkoopaccountmanagement
- Training - Outsourcing
- Training - Persoonlijk grip op de operationele hectiek
- Training - Risicomanagement vanuit inkoopperspectief
- Training - Samenwerken met leveranciers (ESI)
- Training - Service level agreements
- Training - Sourcing in low cost countries
- Training - Succesvol veranderen en leidinggeven
- Training - Sustainability
- Training - Vendorrating & inkoopprestatiemeting
- Training - Verbeter jouw prestaties in het operationele inkoopproces
- Training - Winnend onderhandelen

NEVI
NEVI
Opleiding: Opleiding NEVI 3
Leerdoel
NEVI 3 geeft invulling aan het beroepsprofiel van de inkoopmanager. Na het afronden van de opleiding is de deelnemer in staat:
- een strategisch inkoopbeleid op te zetten dat aansluit op de strategische prioriteiten van hun organisatie
- het binnen dit kader geformuleerde inkoopbeleid intern te verkopen respectievelijk hiervoor op de relevante management niveaus draagvlak te ontwikkelen
- de organisatorische consequenties van de voorgestelde beleidsvoornemens te voorzien en te doorzien
- de ontwikkelde plannen op effectieve wijze in de organidatie te communiceren en uit te voeren
- de grenzen van de mogelijkheden in het eigen functioneren te overzien, te benoemen en te ondervangen.
Doelgroep
Het diploma NEVI 3 is de nieuwe top in de diplomastructuur van NEVI Examens. Inkoopmanagers en (aankomend) inkoopdirecteuren zijn de beoogde doelgroep.
Het NEVI 3 programma richt zich op diegenen die het NEVI 2-diploma hebben behaald en willen doorstromen, en/of diegenen die door andere inkoopopleidingen en -ervaring van gelijkwaardig of hoger niveau zijn. Daarnaast is het aantonen van een inkoopmanagementniveau en tenminste een HBO-vooropleiding een voorwaarde.
Programma
Blok 1: Leveranciersmanagement en -ontwikkeling
Blok 2: Inkoop en concurrentiestrategie
Blok 3: Capita selecta in inkoop
Blok 4: Performance & strategic costmanagement
Blok 5: Managen van organisatieverandering
Blok 6: Organisatie, structuren, mensen en processen
Toelatingseisen
Toelatingsvoorwaarde is het diploma NEVI 2 of daaraan gelijk te stellen kennis en kunde.
Aspirant-deelnemers aan NEVI 3 worden voorafgaand aan een definitieve inschrijving verzocht een opleidings- en ervaringsportfolio in te vullen.

